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社会保険、労働保険の専門家である社会保険労務士に任せることにより、経営者様、人事・労務担当者の方が安心して本業に専念できます。また、社会保険労務士が就業規則等の社内規則を整備することにより、職場における様々なトラブルを未然に防止し、会社のリスク軽減を図ることにより従業員の皆様のモチベーションアップに繋がります。
東京都、埼玉県、千葉県、神奈川県とさせていただいておりますが、ご依頼業務に応じてこれ以外の地域にもお伺いすることはできます。その場合、交通費(実費)等のご負担をお願いすることとさせていただきます。
会社の規模は問いませんのでご相談下さい。
労働保険、社会保険の手続き業務は社内スタッフで対応が可能だという場合もあろうかと思います。「就業規則等作成」「労災対応」「監督署調査同行」だけの単発契約もお引受けいたしますし、「労務相談」のみの顧問契約も可能です。